Юридический кабинет "Юрист плюс" - 60

Юрисконсульт – специалист, осуществляющий правовую работу в государственном или негосударственном учреждении, организации, на предприятии, в коммерческих структурах и т.п. Это одна из самых распространенных юридических специальностей: по своему характеру она близка к адвокатской деятельности. Вместе с тем она имеет свою специфику, которая, в частности, проявляется не только в защите интересов данной организации, отстаивании их интересов при рассмотрении хозяйственных споров в арбитраже, судах и других государственных органах, а и в юридическом обеспечении эффективности работы его предприятия, учреждения, организации. Необходимые качества юрисконсульта — умение обрести авторитет в коллективе, порядочность, четкость и оперативность в работе, принципиальность, способность отстоять свою точку зрения, требования закона.

Поэтому речь нужно вести о конкретных методах отдельных юридических наук, которые могут быть универсальными или сугубо специфическими, которые характерны только для одной области научных знаний или их незначительного количества. Философской основой всякой методологии познания есть принцип отражения объективных закономерностей развития и функционирования явлений окружающей действительности, понимание их в единстве и взаимодействии.

Инспектор уголовного розыска, инспектор по борьбе с экономическими преступлениями – специалисты-юристы, работники внутренних дел. Они предназначены раскрывать наиболее опасные преступления, производить дознание, включающее в себя осуществление первичных неотложных мер оперативно-розыскного характера, задержание преступника после совершения преступления (задержание "по горячим следам"). Работая по раскрытию преступлений, инспектор органов внутренних дел обязательно должен думать о перспективе данного уголовного дела, о том, каким конечным результатом может обернуться дальнейшее предварительное и судебное следствие. Для этого требуется зачастую огромная и тщательная работа на этапе дознания по выявлению и закреплению доказательств. Оперативные работники действуют, как правило, в дискомфортных условиях, Большая часть их времени используется для выполнения работы вне стен служебных кабинетов. Службовые задачи нередко нужно решать в условиях неопределенности. Иногда возникает необходимость действовать немедленно в соответствии с складывающимися обстоятельствами, когда не понятны ее параметры, когда возникают внезапно ситуации, не предусмотренные никакими нормативными актами, инструкциями.